陕西省延安市政府办日前印发通知，要求市政府领导以及市政府办、发改委等至少30个市属部门单位在９月底前暂时取消周六休息，正常上班，其他部门和单位因工作需要周末加班的，也要取消休息，但其中并未谈及如何补偿加班的公务人员。

我们国家的公务员，有模范遵守宪法和法律，按照规定的权限和程序认真履行职责，努力提高工作效率，全心全意为人民服务，接受人民监督等等法律规定的一系列应该履行的职责和义务。那么，与此同时，他们也是应该享有基本的权益的，这些权益，除了获得履行职责应当具有的工作条件，提出申诉和控告等等以外，最重要的一项就是获得工资报酬，享受福利、保险待遇。那么，哪些属于受国家保护并且应该享受的待遇呢？上述事件中反映和突出的问题，就是违背了公务员自身意志，并且违背了公务员应该享有的权利的表现。

其实，公务员涨不涨工资，不是有些个别人说了算的，这是国家领导人的统一决策部署，公务员尽责履职也不是所有人都能看见的，因为有绝大多数的公务员是工作在一线的，公安战线累病，累死的，带病坚持工作的，司法系统兢兢业业工作的，交通部门顶风冒雨工作的，街道社区默默无闻工作的，还有数不清其他岗位乐于奉献的。每个工作岗位都有蛀虫，不是公务员才有，国有企业，民营企业，通讯企业，事业单位，医药，医疗等单位都有个别不遵纪守法的人，我们不能一概而论，一棒子打死了全部。

公民双休日的休息是受国家法律保护的。劳动法和公务员法等相关条款均有明确规定。按照公务员法，公务员实行国家规定的工时制度，按照国家规定享受休假。公务员在法定工作日之外加班的，应当给予相应的补休。此次延安市政府的通知中并无补偿办法，还举起了行政问责大棒，要求“对相关部门单位周六上班情况开展不定期检查”。这些规定不仅于法无据，还涉嫌违反相关法律规定。有些网民认为，作为公务员，任何时候只要国家和人民需要，就应该把自己奉献出来，但其实我们是不能把自己生活中所遇之不如意全部发泄到公务员身上的，羡慕稳定工作的同时有没有想过，别人寒窗苦读时，别人努力时，你们在干嘛。人，生活在社会中总有分工不同，但三十六行，行行出状元，环卫工也有兢兢业业的，也有闪光之处，我们都是凭劳动吃饭，如果都像个别人一样，恨世，嫉妒，那社会就会瘫痪。(文/娟娟）